自三月中旬開始，煉鐵廠結合公司“科技之春”宣傳月相關要求，以“科技支撐漢鋼發展、創新綻放未來之花”為主題，通過各式各樣的活動開展，激發全員科技創新熱情，提升職工科技創新參與度，為推動公司高質量發展奠定堅實基礎。
廣泛宣傳，全員營造濃厚氛圍
在本次“科技之春”活動宣傳上該廠高度重視，突出“廣”“嚴”“新”三個特點，形成全員參與覆蓋。一是利用電子板報、微信群、鐵水奔流公眾號等載體進行線上科普宣傳，同步開展班前會宣傳學習、承諾簽字、員工提問等線下學習動員，做到線上線下宣傳活動兩不誤，切實突出一個“廣”字，提升活動影響力。二是開展科普知識網絡答題活動要全員參與率100％，落實一個“嚴”字，使得覆蓋范圍前所未有，宣傳力度和宣傳效果得到明顯提升；三是單位內部開展形式多樣的微講堂活動，圍繞相關技術人材宣講科技發展、智能化、數字化方向進行拓寬眼界，增強新知識、新思維。同時該廠加強對本次活動的相關報道，對各單位活動開展情況進行評比，營造“追趕超越”的良好氛圍。
對標結合，重點工作相輔相成
只有扎根在土壤中的花朵才能開的更艷，“科技之春”活動只有與各項重點工作相結合才能真正落地生根。在科技之春開展活動中該廠立足實際，與“提質增效”“提煤降焦”“低成本戰略”活動結合起來，發揮兩座高爐在提質降本中的主陣地作用，通過研究新工藝、新技術，調整操作制度，推行精細化操作，各級人員苦練內功，充分挖掘釋放高爐潛能，以更符合自身實際、更精細規范的操作的高爐管理模式，促使高爐的穩定率和操控能力大幅增強，主要技術經濟指標不斷向好，截止目前兩座高爐平均入爐焦比同比下降17.40kg/t，煤比同步提升25.89kg/t，各項工作有序開展，高爐經濟指標不斷向好。
務求實效，健全活動長效機制
科技創新推動企業發展不是一朝一夕的事情，定要久久為功建立長效機制。該廠在“科技之春”活動開展中積極進行及時總結，尋找活動中的亮點工作，并穩步推進建立健全長效機制。同時針對活動中存在的不足之處及時進行彌補，對活動開展情況進行綜合對比分析、排列優差，制定行之有效的長期活動方案，貫徹以“科技支撐漢鋼發展、創新綻放未來之花”思想，指導各車間后期降本增效、查找提改獻活動，專利申報、論文撰寫等各個方面使科技創新意識持久化、常態化、基層化，讓“科技之春”活動切實為漢鋼公司高質量發展助上力、添上勁。（煉鐵廠 章森奎 張小帥）
