近期，漢鋼公司軋鋼廠以黨風廉政宣傳教育月活動為契機，在全廠范圍內建機制、減漏洞、規范流程，并開出“三劑藥方”，切實增強黨員干部抵御不良風氣侵蝕的“免疫力”。
“通知＋微信”早提醒
該廠在元旦、春節、五一、端午等重要時間節點，提前下發廉潔預警通知書，提醒黨員干部莫犯“節日病”，提醒各黨支部、各單位一把手 “挑好擔子”落實好主體責任。除此之外，通過多種形式深入開展黨風廉政宣傳教育，確保宣傳入腦、責任入心、監督入行，切實提高了黨員干部責任意識，組織廉政專題學習3次，召開重大節假日廉潔提醒會4次，開展節日期間監督檢查4次，并定期在釘釘群內向黨員干部、關鍵崗位人員發送廉政信息，共計136條，做到了“信息一條，提醒一片”。
“督查＋約談”早嚴防
該廠通過定期開展專項監督檢查的方式，在全廠范圍內不斷建機制、減漏洞、規范流程，截止目前，開展專項監督檢查16次，累計發現問題31項，完成整改31項。同時以加強廉潔風險防控管理為重點，建立了《軋鋼廠崗位廉潔風險點匯總表》根據崗位調整情況及時進行更新，實行動態管理，開展崗位廉潔風險點、防控措施檢查2次；開展關鍵崗位廉潔防控提醒談話共計25人次，旨在加強對黨員干部的教育、管理、監督，把紀律防線前移，做到盡早提醒，小錯即糾、小過即問，努力實現“治于未病”，防止小毛病演變成大問題。
“說紀＋通報”早警示
該廠深入開展警示教育、廉政黨課、紀檢干部上臺講等活動，通過典型案例剖析，用身邊事、身邊案教育身邊人。組織黨員干部觀看警示教育片4部，舉辦專題教育黨課2次，進一步警醒黨員干部明底線、守紀律、知敬畏。此外，主動用好“三制”這把利劍，用復核去發現各個環節存在的問題，堅持以問題為導向，針對監督檢查過程中發現的問題，不斷夯實責任、跟蹤督促、傳導壓力、解決問題，開展了貴重金屬管理、合同簽訂和對外結算等經營管理復核項目，發現問題16項，落實經濟考核600元，下發整改意見2份，已全部完成整改，進一步了堵塞管理漏洞，夯實了管理基礎，著力推動監督具體化、精準化、常態化。（軋鋼廠 阮仕康）
