在全國第20個安全生產月之際，計量檢驗中心緊緊圍繞“落實安全責任，推動安全發展”的活動主題，從積極營造濃厚的安全氛圍，提升員工安全防范意識入手，重抓現場隱患治理、危險作業，多形式筑牢安全防線。
宣傳教育玩出“新花樣”
活動宣傳從以往的宣傳板報、召開動員部署會等固有模式中跳出來，打破常規，一改往日的刻板印象，積極組織安全漫畫展、安全演講賽、違章人員家庭走訪等一系列活動，極大提高了員工的參與積極性。員工們各顯才能，從家里帶來畫筆、水彩等工具，將安全融入繪畫中，當一幅幅生動形象的安全漫畫展現出來的時候，大家頓時眼前一亮，欣賞畫作的同時也牢牢記住了漫畫所要表達的安全內容。此外，以崗位以往發生的險肇未遂事件為案例，結合崗位相關安全警示視頻，進行回頭望，進一步筑牢安全思想根基。
中心還以“安全到底為了誰”為主題開展安全演講賽，參加人員有步入鋼鐵行業還不到一年的大學生新人，通過一年來的學習和工作經歷和大家進行探討，也有工作十年之久的老員工，以十年來血的教訓和豐富的工作經驗與大家分享對安全的認知，精彩生動的APP內容結合熱情洋溢的演講，贏得大家的共鳴，以輕松愉快的方式在員工中掀起了人人抓安全的熱潮。
安全管理打出“感情牌”
在“安全到底為了誰”的安全演講中，每個人都提到了安全為了家庭幸福美滿，安全就是一家人平平安安、快樂的團圓。為了切實提升員工安全意識，進一步打擊遏制“三違”行為的發生，充分發揮親情感召力對員工安全生產的作用，中心著力在“情”字上做文章，把用情營造的安全文化送到家庭，用親情的量感化員工，將父母的關愛、妻兒的期盼與員工的安全緊緊相扣，在中心上半違章人員中選取典型事件、重點人員，由各站室主任深入員工家庭開展家屬協管活動，與員工家屬交流員工的工作內容、崗位的安全風險及相關安全要求和措施，使家屬對員工的工作內容進一步了解，同時對員工的日常違章行為進行共同探討，深究其因，發起家庭助安倡議書，倡導員工家屬當好員工堅實的安全后盾，做好員工安全生產的賢內助。通過這張“感情牌”，員工家屬紛紛表示在以后的生活中對員工多敲響安全警鐘、多吹安全枕邊風，與公司共同構筑安全親情防線。
隱患治理使出“硬鐵腕”
中心始終圍繞安全零傷害目標，以“消除一個安全隱患，就是避免一次安全事故的發生”，“忽視任何一個安全隱患，就是為事故打開一次綠燈”為理念，實行隱患零容忍、操作零違章。一是分層級組織全員對雙重預防機制風險清單進行更新修訂，將部分新增設備設施、作業活動等危險有害因素全面辨識，對五項管控措施逐一完善，組織全員進行學習，使員工真正“懂風險、知危險、會避險”。同時對安全生產責任制進行修訂，切實做到覆蓋全崗位，不留死角，明確各級安全職責，進一步夯實全員安全責任。二是各級管理人員每天對各作業現場進行安全檢查，由各專業職能科室配合，分別對設備設施、電氣線路、防暑降溫、人員違章等方面進行檢查，并每天對檢查出的安全隱患及整改情況在中心安全環保群內進行通報，堅持隱患不過夜的原則，中心領導親自督辦隱患排查治理情況，進一步夯實管理人員安全履職。三是針對現場管理及非常規作業等薄弱環節，安環科嚴格審查作業票及作業人員資質，對涉及八類危險作業各級管理人員每班至少兩次的安全檢查，對作業人員安全措施落實情況檢查的同時督促現場監護人員認真履職，糾查非常規現場規章違規問題十余項，均及時叫停現場進行整改，確保風險管控到位，真正實現現場零隱患。（計量檢驗中心 莊冶）
