4月23日上午，陜鋼集團副總經理，漢鋼公司黨委書記、董事長趙林在綜合辦公樓二樓會議室對漢鋼公司領導班子成員進行集體廉政談話。
趙林指出，開展此次廉政談話不僅是為了貫徹上級指示和既定要求，也是積極踐行黨風廉政建設主體責任和“黨建領航、班子引領、干部走在前列”工作機制的有效體現。他強調，當前，中央八項規定精神學習教育正在開展，“五一”端午假期也即將來臨，作為領導班子成員更要嚴守紀律紅線，杜絕違規違紀行為，以清廉的作風確保企業高質量發展。
趙林要求，一要修身正己礪品格，鍛造忠誠干凈“鐵肩膀”。作為領導干部，要時刻保持清醒頭腦，嚴于律己。要認真學習領會習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述，學習領會和貫徹落實中央八項規定精神及其實施細則精神，要對標對表全面自查，動真碰硬扎實整改，深入推進“學查改”工作，做到“四聚焦”。二要挺紀在前強根基，筑牢拒腐防變“防火墻”。班子成員要履行好黨風廉政建設“一崗雙責”，與分管業務同安排、同部署、同檢查。在采購銷售、工程項目建設、財務管理、招投標、公商務接待和公車管理方面等關鍵環節，把紀律和規矩挺在前面，嚴格按政策辦事、依規矩辦事、循程序辦事，嚴守紀律，不做違反程序的事，不說違反原則的話，對組織負責、對事業負責、對自己負責，讓領導放心、干部服氣、職工信任。三要勠力同心謀突破，打贏轉型升級“攻堅戰”。在思想上，務必強化整體意識與大局觀念，做到緊密協作、協同共進；在協作上，要自覺把個人的工作、分管單位的發展置于公司的大局中去考慮謀劃，主動打好“團結牌”。在業務上，應堅持追求長期利益和正確決策，積極主動地進行溝通。遇到難點焦點問題時，要充分溝通、強化執行，應優先考慮推進工作。班子成員需以身作則、率先垂范，關心員工的生活和工作，讓員工感受到公司的關懷，增強歸屬感和凝聚力。
參與此次廉政談話的班子成員表示，將以此為契機，持續強化紀律意識、規矩意識和責任意識。強化責任意識，積極改進工作作風，管理好下屬并帶領團隊，以高效務實的態度推動各項工作的進一步提升。
公司在家領導班子成員，黨群工作部、紀檢監察室負責人參加了會議。
