一大早，燒結廠配料車間甲班班長唐安軍就驅車來到了員工馮某的家中。這是“百日安全”活動開展以來，唐安軍的第三次家訪。
隨著氣溫的不斷下降，班組安全管理工作又到了一年里最關鍵的時期，在交通安全事故多發的季節，為了保證員工安全，唐安軍除了利用上班時間普及安全知識，還將安全知識宣講到了職工的家里。
一進門，馮超的孩子就上前擁在唐安軍的懷里，嘴里不停地叫著“叔叔”，唐安軍笑著說：“家訪多了，孩子都不認生了。”說著他抱著孩子坐下來仔細地給他講著宣傳單上的知識。
“班長，以前我們家老馮就是一根筋，我多囑咐兩句還跟我急眼，嫌我啰嗦，他都不明白他的安全對我們全家來說有多重要。”妻子看著這一幕，感動地說道。
“那現在呢？”唐安軍問道。
“現在不用我說，他自己就知道了，每天上班孩子都會交代他注意安全、慢點騎車，管用的很。”馮超妻子得意的說道。
聽到這，唐安軍抱起孩子，語重心長地說：“咱們的工作沒有絕對的安全，隨時都要有危機感，我上班講安全，下班講安全，休假了還跑到家里來講安全，也是為了看到你有這樣的改變。”說完他摸了摸孩子的頭對著剛滿三歲的孩子說：“你要繼續當好爸爸的安全員，讓爸爸慢點騎車，注意安全，好不好？”“好！”孩子高興地拍起了手。
為了搞好班組安全管理工作，作為班長的唐安軍想盡了各種辦法。親情助安全的方式推廣以后，唐安軍將親情協管與安全型班組創建緊密結合，從最開始微信群里家屬監督上崗作業情況，到現在的安全家訪，每一次都能將安全這個人人敬畏又老生常談的話題，深入到職工的內心，每一步都能激起班組安全管理工作中最大的浪花。
隨著“百日安全”活動的深入開展，唐安軍在帶領班組搞好生產的同時，將安全管理工作作為班組重點工作常抓不懈。為了提高班組成員的思想認識，唐安軍把家訪范圍輻射到了班組內每一位員工。他說：“越是路程遠的員工，越是需要上門做工作，每一位家屬都有權利參與到咱們的安全管理中，一個都不能少。”帶著這樣的決心，唐安軍又一次奔走在家訪的路上。（燒結廠 唐安軍 陳曉蒙）
